4月21日上晝，中山市人民代表大會(huì)構(gòu)造聚會(huì)室。連日聚集的鎮(zhèn)街調(diào)查研究之后，坐下來(lái)的各察看組組長(zhǎng)們共通商量了一個(gè)題目：

中山低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)處事所有鋪開(kāi)后，怎樣進(jìn)一步促成？

4月21日上晝，中山人民代表大會(huì)代辦“工資制度改革”專(zhuān)項(xiàng)處事察看部分回報(bào)會(huì)召開(kāi)。 南邊+ 葉志文 拍攝

就在兩天前，中山市委布告郭文海把持召開(kāi)專(zhuān)題聚會(huì)，聽(tīng)取市村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)處事引導(dǎo)部接待室處事回報(bào)，接洽計(jì)劃處置“工資制度改革”處事生存題目。

自全市村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)處事啟發(fā)常會(huì)此后，中山“工資制度改革”仍舊促成了100多天。此刻各項(xiàng)處事發(fā)達(dá)怎樣？實(shí)行層面遇到哪些實(shí)際題目？下一步怎樣破譯解圍？

那些題目，既是對(duì)中山“工資制度改革”本領(lǐng)論的發(fā)問(wèn)，更是對(duì)都會(huì)空間復(fù)活論理的詰問(wèn)、對(duì)激動(dòng)全市高品質(zhì)興盛決心刻意的提問(wèn)。

“村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)是中山高品質(zhì)興盛牽一發(fā)而動(dòng)渾身的要害點(diǎn)”——中山市第十五次黨代表大會(huì)匯報(bào)開(kāi)門(mén)見(jiàn)山:村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)，是撬動(dòng)中山新一輪變革、激動(dòng)全市左右思維大翻身的要害“題眼”。

所有吹響工資制度改革軍號(hào)百日之后，疆場(chǎng)跑馬到了見(jiàn)工夫、拼本領(lǐng)的功夫。

“在何處不妨精細(xì)領(lǐng)會(huì)工資制度改革策略？”

“咱們公司想發(fā)展工資制度改革，要向哪個(gè)部分申訴？”

“搬場(chǎng)騰挪扶助每月每公畝積累6元，咱們公司能否適合這個(gè)前提？”

本年此后，咱們創(chuàng)造一種空前絕后的氣氛正在產(chǎn)生:中山企業(yè)家們發(fā)端一再地咨詢、領(lǐng)會(huì)中山工資制度改革的關(guān)系策略。這證明，工資制度改革的觀念像一顆健將，正在中山企業(yè)家的心中生根、抽芽，并漸漸長(zhǎng)出新枝。

這種景象，要從一場(chǎng)啟發(fā)會(huì)講起。

2022年1月4日，在獻(xiàn)歲的第一個(gè)處事日，中山市高規(guī)格召開(kāi)村鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)積聚區(qū)晉級(jí)變革處事啟發(fā)常會(huì)，正式吹響全市村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)積聚區(qū)晉級(jí)變革軍號(hào)。按照安置，全市23鎮(zhèn)街本年低效工資制度改革名目表面積勝過(guò)萬(wàn)畝。

中山市委布告郭文海在會(huì)上夸大，激動(dòng)低效產(chǎn)業(yè)園變革并非易事，全市左右要唱響《敢問(wèn)路在何方》，頑強(qiáng)啃下這塊“硬骨頭”，打贏這場(chǎng)沒(méi)有退路的“強(qiáng)占戰(zhàn)”。

這一天，中山掀起了全市村鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)積聚區(qū)晉級(jí)變革的第一波海潮:上晝，鎮(zhèn)街“一把手”后相并遞交了強(qiáng)占戰(zhàn)許諾書(shū)；下晝，全市近20個(gè)鎮(zhèn)街啟用了大范圍的低效產(chǎn)業(yè)園變革開(kāi)工典禮，開(kāi)工名目表面積近5000畝。

1月4日下晝，中山近20個(gè)鎮(zhèn)街同步舉行低效工資制度改革典禮。 南邊+ 葉志文 拍攝

敢問(wèn)路在何方，路在腳下。

“地盤(pán)瓶頸已重要規(guī)范了咱們中山產(chǎn)業(yè)興盛，外鄉(xiāng)企業(yè)增資擴(kuò)大產(chǎn)量難，招標(biāo)名目落地難，難在產(chǎn)業(yè)征地空間不及?？臻g在哪兒？就在村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園?！薄凹词勾彐?zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)推不動(dòng)，即使不許準(zhǔn)時(shí)整治出充滿的財(cái)產(chǎn)空間，深中通道將變成‘深中過(guò)道’，宏大機(jī)會(huì)就溜號(hào)了，這絕非駭人聽(tīng)聞。”中山市第十五次黨代表大會(huì)匯報(bào)對(duì)中山地盤(pán)題目的領(lǐng)會(huì)與研究判斷，不妨用“震耳欲聾”來(lái)刻畫(huà)。

在“雙區(qū)”樹(shù)立連接深入的汗青坐標(biāo)下，中山市所有打開(kāi)了一場(chǎng)破譯地盤(pán)瓶頸的強(qiáng)占戰(zhàn)。

1月4日下晝，在小欖鎮(zhèn)九洲基廣成路上，郭文海和當(dāng)場(chǎng)處事職員一齊穿上了工資制度改革的處事馬甲。

“咱們一道都是工資制度改革人！”在當(dāng)場(chǎng)，郭文海向小欖理想“工資制度改革人”提出了一個(gè)新目的:“小欖鎮(zhèn)本年提出的工資制度改革目的是廢除整治1000畝，然而我在當(dāng)場(chǎng)看到了大師杰出的精力風(fēng)貌，咱們把目的再翻一倍。大師有決心嗎？”

“有！”

變化的道路中，決心彌足珍愛(ài)。

中山鎮(zhèn)街以本質(zhì)動(dòng)作照應(yīng)這種決心:一個(gè)多月后，中山又進(jìn)行了全市村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)第二批名目會(huì)合開(kāi)工廢除典禮；截止4月5日，全市已廢除低效廠房興辦表面積超90萬(wàn)公畝，整治開(kāi)工業(yè)用大地積超2600畝。

從火把開(kāi)拓區(qū)到小欖，從黃圃到東鳳，各鎮(zhèn)街你追我趕的“疆場(chǎng)跑馬”，變成本年珠江口貨色兩岸的工資制度改革高潮中特殊的“中山局面”。

100%——這是翠亨新區(qū)（南朗街道）首宗村辦企業(yè)協(xié)作工資制度改革項(xiàng)手段協(xié)作理想表決經(jīng)過(guò)率。

4月9日，南朗村次品采購(gòu)站變革名目，在加入與會(huì)的南朗村團(tuán)員和村民代辦心中獲得了100%的承認(rèn)，該村將與翠亨團(tuán)體協(xié)作開(kāi)拓變革南朗村原次品采購(gòu)站地塊（約100畝），安置制造高端財(cái)產(chǎn)園區(qū)，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)財(cái)產(chǎn)名目。

一周之后的4月15日，神灣鎮(zhèn)外沙村，伴跟著宏大的轟鳴聲，11畝普遍樹(shù)立征地——工資制度改革騰挪園正式破土動(dòng)工，將為神灣鎮(zhèn)工資制度改革區(qū)企業(yè)搬場(chǎng)供給空間。

“大師對(duì)工資制度改革的關(guān)心度很大。借助工資制度改革的策略春風(fēng)，咱們完備落實(shí)了關(guān)系地塊的地盤(pán)手續(xù)。過(guò)程四議兩公然等步調(diào)，工資制度改革在村民中贏得了很高的扶助率。”神灣鎮(zhèn)外沙村中國(guó)共產(chǎn)黨的委員會(huì)布告、村民委員會(huì)會(huì)主任羅歡輝說(shuō)。

不難創(chuàng)造，低效產(chǎn)業(yè)園廢除進(jìn)度排名靠前的鎮(zhèn)街，其趕快促成的工資制度改革名目均獲得了本地住戶的普遍承認(rèn)——“全體公民共鳴”是中山所有促成工資制度改革的民心普通。

這種觀念，要從一場(chǎng)思維翻身講起。

低功效地變“金飯碗”，如許的故事正在中山各鎮(zhèn)街爆發(fā)。 南邊+ 葉志文 拍攝

在變革盛開(kāi)40年的過(guò)程中，“以地謀興盛”的形式在中山變革盛開(kāi)前期的財(cái)經(jīng)興盛起到了宏大的激動(dòng)效率。加入新興盛階段，對(duì)地盤(pán)的疏忽運(yùn)用和過(guò)渡依附所形成的題目，在中山市尤為鮮明:全省地盤(pán)表面積倒數(shù)第二、地盤(pán)盛開(kāi)強(qiáng)度大、鎮(zhèn)街“攤大餅”樹(shù)立論理彈性大……

地盤(pán)的擺設(shè)功效越來(lái)越低，以地招標(biāo)的途徑越來(lái)越難走，都會(huì)興盛的能源越來(lái)越弱。動(dòng)作一今年年難念的“經(jīng)”，中山地盤(pán)低效運(yùn)用、碎片化運(yùn)用的題目，仍舊到了不行側(cè)目、沒(méi)轍側(cè)目的功夫。

“只有利于于中山高品質(zhì)興盛的工作，咱們都要堅(jiān)忍去闖、去試！”1月4日，郭文海在全市村鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)積聚區(qū)晉級(jí)變革處事啟發(fā)常會(huì)夸大，咱們孜孜不倦地搏斗，即是要破這個(gè)局、解這個(gè)題——即使中山的財(cái)經(jīng)普通不牢、產(chǎn)業(yè)入股虛假，中山的興盛就沒(méi)有將來(lái)。

如許的共鳴，在中山全市左右日漸產(chǎn)生。

2021年12月14日，九洲基社區(qū)召開(kāi)社區(qū)住戶（股東）代辦決定廣成路產(chǎn)業(yè)園變革名目聚會(huì)。參加會(huì)議的84名住戶（股東）代辦普遍承諾變革事變，經(jīng)過(guò)率為百分百。

如許的共鳴，不只源于中國(guó)共產(chǎn)黨的委員會(huì)當(dāng)局的啟發(fā)，更在乎商場(chǎng)的力氣——

3月31日上晝，火把區(qū)張家邊舊飲料廠地塊財(cái)產(chǎn)正式廢除。舊廠房消逝，一幅新的興盛宏圖漸漸打開(kāi):這邊將建交火把區(qū)張家邊成功產(chǎn)業(yè)智造協(xié)作園，估計(jì)年產(chǎn)值勝過(guò)10億元。此前，這塊占大地積46畝的錯(cuò)落臨時(shí)建筑租借征地，租約收益為120萬(wàn)元/年。

這筆賬，村民也簡(jiǎn)單算:變革后，張家邊股聯(lián)合社西城片區(qū)地塊（原張家邊飲料廠征地）的面積率將從0.65提高到3.5，村普遍年房錢(qián)收入從120萬(wàn)元提高到約2000萬(wàn)元。

低功效地變“金飯碗”，如許的故事正在中山各鎮(zhèn)街爆發(fā)。

發(fā)掘機(jī)、灑翻車(chē)進(jìn)場(chǎng)，陳舊廠房在一片轟鳴聲中被分割，這是本年火把開(kāi)拓區(qū)低效產(chǎn)業(yè)積聚區(qū)晉級(jí)變革中最罕見(jiàn)的畫(huà)面。

2月16日，火把區(qū)中天高端機(jī)電財(cái)產(chǎn)園名目變成火把區(qū)沙邊片區(qū)工資制度改革第一個(gè)開(kāi)工廢除名目。“屢次上門(mén)串講使咱們得悉火把區(qū)對(duì)該片區(qū)有著超前的籌備和明顯的財(cái)產(chǎn)定位，完全廢除了咱們投入生產(chǎn)興盛的疑惑?！泵靠刂迫它S子超說(shuō)。項(xiàng)手段趕快促成，成績(jī)于中山的“策略盈利”。

這種局面，要從一部規(guī)則講起。

1月14日下晝，中山市十六屆人民代表大會(huì)一次聚會(huì)第二次理想聚會(huì)表決經(jīng)過(guò)《對(duì)于發(fā)展中山市村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)的確定》（下稱(chēng)《確定》），這是中山初次以人民代表大會(huì)立法情勢(shì)扶助“工資制度改革”，為“工資制度改革”供給堅(jiān)忍的法令保護(hù)。

這是一次足以寫(xiě)入中山都會(huì)興盛史的立法。在中山舉全市之力促成村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)積聚區(qū)晉級(jí)變革的后臺(tái)下，《確定》的經(jīng)過(guò)，不只將為中山“工資制度改革”處事深刻實(shí)行供給維持，更是將這座都會(huì)的“工資制度改革”工作飛騰到了一個(gè)新的層面:“工資制度改革”不只僅是為財(cái)產(chǎn)興盛而改、為財(cái)經(jīng)興盛而改，更是為全市群眾的大眾便宜而改。

從大眾便宜動(dòng)身，“工資制度改革”將是全市群眾勠力專(zhuān)心，共通激動(dòng)中山實(shí)行高品質(zhì)興盛的“解圍口”。

1月30日，中山照發(fā)《對(duì)于激動(dòng)村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)的幾何辦法》（下稱(chēng)《幾何辦法》）。

這份企業(yè)家們翹首以盼的重磅文獻(xiàn)，第一條彌補(bǔ)辦法便是:維持題目導(dǎo)向，力促松綁提速。

即使說(shuō)，過(guò)往關(guān)系策略的出場(chǎng)，更多著眼于“典型”與“激動(dòng)”，那么本年出場(chǎng)的《幾何辦法》，帶來(lái)了更多、革新、更真實(shí)際的要害詞:松綁、提速、簡(jiǎn)化、兼并、承諾……

中山的“工資制度改革”不是“大拆大建”。是破譯興盛困難、鞏固興盛能源、厚植興盛上風(fēng)的一場(chǎng)探究，是全力建立新穎化財(cái)產(chǎn)體制、以財(cái)產(chǎn)樣式重構(gòu)啟發(fā)生態(tài)情況和都會(huì)格式重構(gòu)的一次變革，是關(guān)乎各個(gè)變革層面、各個(gè)興盛步驟的繡花工夫。

“要站在中山興盛全部的策略莫大，堅(jiān)忍地闖出一條具備中山特性、更好更實(shí)的村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)之路。”貫徹落實(shí)中山市第十五次黨代表大會(huì)提出的目的，《幾何辦法》將策略可行性落到了實(shí)處，這是中山“工資制度改革”進(jìn)程必不行少的軌制保護(hù):

經(jīng)過(guò)優(yōu)化籌備處置、承諾單個(gè)地塊籌備前提論據(jù)、開(kāi)拓名目編規(guī)、審查批準(zhǔn)“綠色通道”、精確“工資制度改革其余”宗地變革名目實(shí)行路途等6條辦法，主動(dòng)妥當(dāng)處置汗青題目——“松綁提速”是本領(lǐng)；

經(jīng)過(guò)賦予分辨化辦法扶助地盤(pán)前期整治、贊美連片調(diào)整變革、扶助公有企業(yè)介入變革、激動(dòng)村普遍變革提高低效財(cái)產(chǎn)、扶助企業(yè)不停產(chǎn)變革等6條辦法為涉改各方供給能源——“多方共贏”是手段；

經(jīng)過(guò)扶助“工資制度改革住、商”反哺“工資制度改革工”、貶低變革主體矜持興辦表面積比率至20%、優(yōu)化名目可出賣(mài)局部分隔單位訴求、承諾置換地盤(pán)后連片變革、精確扶助連片攙和開(kāi)拓、扶助完全兼顧重構(gòu)征地構(gòu)造等8條革新性辦法，所有激勵(lì)商場(chǎng)生機(jī)——激勵(lì)“工資制度改革”主體主動(dòng)性是要害；

經(jīng)過(guò)優(yōu)化行政事務(wù)效勞、精確啟發(fā)督促關(guān)系地盤(pán)權(quán)力人實(shí)行變革、歸入賞罰觀察、加強(qiáng)傳播啟發(fā)四上面聯(lián)合浮動(dòng)各行各業(yè)“促改”——調(diào)整力氣多方力氣讓“工資制度改革”無(wú)序促成是保護(hù)。

思緒翻開(kāi)了，“格式”翻開(kāi)了，空間天然也就翻開(kāi)了?！稁缀无k法》中所展現(xiàn)的革新性與開(kāi)辟性，本質(zhì)上特殊檢驗(yàn)當(dāng)局部分的膽量與接受。

規(guī)則策略的公布實(shí)行，只是不過(guò)一個(gè)發(fā)端。

從3月尾發(fā)端，郭文海聚集調(diào)查研究黃圃、坦洲、橫欄、沙溪、大涌等鎮(zhèn)街，低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)動(dòng)作重要調(diào)查研究實(shí)質(zhì)之從來(lái)穿一直；4月19日，郭文海把持召開(kāi)專(zhuān)題聚會(huì)，聽(tīng)取市村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)處事引導(dǎo)部接待室處事回報(bào)，計(jì)劃接洽處置“工資制度改革”處事中生存的題目。

一批批“策略盈利”正在來(lái)的路上。

暫時(shí)，中山已擬訂出場(chǎng)“工資制度改革”策略文獻(xiàn)共12項(xiàng)，同聲還罕見(jiàn)十項(xiàng)策略正在擬訂進(jìn)程中?！安呗跃仃嚒笔侵猩酱俪伞肮べY制度改革”不行忽略的一個(gè)維度，也是中山照章依規(guī)、靈驗(yàn)無(wú)序促成空間復(fù)活的保護(hù)。

回憶百日之戰(zhàn)，中山“工資制度改革”仍舊起勢(shì)。

2022年第四季度，環(huán)繞體制健康、策略擬訂、名目促成、兼顧籌備等，中山建立了以市工資制度改革引導(dǎo)部為引導(dǎo)核心、各鎮(zhèn)街為疆場(chǎng)的“強(qiáng)占戰(zhàn)”格式，掀起了你追我趕、爭(zhēng)相趕上并超過(guò)的“疆場(chǎng)跑馬”之勢(shì)。暫時(shí)，全市公有“工資制度改革”名目近200個(gè)，整治開(kāi)工業(yè)用大地積超2600畝。

查看百日之局，中山“工資制度改革”仍需解圍。

從進(jìn)度看，各鎮(zhèn)街年度工作實(shí)行率上下紛歧、有快有慢。因處事波及面廣、涉及便宜多，畏難情結(jié)仍舊生存，積極接受動(dòng)作、強(qiáng)占克難的認(rèn)識(shí)有待于鞏固，操縱細(xì)目和部分、鎮(zhèn)街之間的聯(lián)合浮動(dòng)，資源的調(diào)整運(yùn)用，也有待于進(jìn)一步完備。

預(yù)測(cè)百日之將來(lái)，中山“工資制度改革”前赴后繼。

“中山變革解圍，最大的變革在何處？‘工資制度改革’即是最大的變革?！惫暮？浯?，“工資制度改革”處事很不簡(jiǎn)單，但任何題目都不許遏制咱們進(jìn)步的步調(diào)。大師要堅(jiān)忍決心、百折不撓，把創(chuàng)造題目、處置題目動(dòng)作咱們激動(dòng)處事的應(yīng)有作風(fēng)。市、鎮(zhèn)要站在一道，目的同向，協(xié)力強(qiáng)占，“工資制度改革辦”同道要多到下層一線去，接受試驗(yàn)歷練，在連接處置題目的進(jìn)程中，把“工資制度改革”如火如荼地推向進(jìn)步。

除去部分和鎮(zhèn)街，市人民代表大會(huì)代辦的履職也聚焦“工資制度改革”。4月19日至20日，市人民代表大會(huì)支委會(huì)構(gòu)造400多名市人民代表大會(huì)代辦分11個(gè)組赴各鎮(zhèn)街發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)察看震動(dòng)，實(shí)行鎮(zhèn)街全掩蓋、人民代表大會(huì)代辦全進(jìn)程監(jiān)視“工資制度改革”發(fā)達(dá)。

4月19日至20日，市人民代表大會(huì)支委會(huì)構(gòu)造400多名市人民代表大會(huì)代辦分11個(gè)組赴各鎮(zhèn)街發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)察看震動(dòng)。 南邊+ 葉志文 拍攝

已經(jīng)，簡(jiǎn)略的工場(chǎng)小組為這座都會(huì)財(cái)經(jīng)興盛“從0到1”打下了普通；

將來(lái)，越來(lái)越多的高本質(zhì)財(cái)產(chǎn)工人將在智能小組中為中山“從1向100”興盛奉獻(xiàn)力氣。

咱們深知，村鎮(zhèn)低效產(chǎn)業(yè)園變革晉級(jí)不過(guò)一個(gè)沖破口。在這場(chǎng)強(qiáng)占戰(zhàn)中，中山的目的是翻開(kāi)一個(gè)嶄新的空間。這個(gè)新空間，有重塑自我的進(jìn)程，有奮勇前進(jìn)的刻意，更有踐行新興盛觀念的推敲。

從2022年開(kāi)局看重山“工資制度改革”開(kāi)局，咱們看到了背水一戰(zhàn)的刻意，細(xì)如繡花的恒心，不留退路的決心。

咱們深知，疆場(chǎng)跑馬，拼者勝！

【籌備】龔晶

【采訪編寫(xiě)】南邊晚報(bào)新聞?dòng)浾?羅麗娟 廖瀚 苑世敏

【拍照】南邊晚報(bào)新聞?dòng)浾?葉志文

【作家】 羅麗娟；葉志文；廖瀚；苑世敏

興中道

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